「働く」のルールを
ととのえる

会社のルールを明確にして、気持ちよく働ける環境を

わかりにくい労務管理を
スムーズに

WEB上で労務管理のお悩みを解決

会社にも定期診断を

会社の労働環境をチェックして、いい状態をキープする

HRbase へようこそ

HRbaseは、「働く」をもっと自由にするための、人事労務トータルサポートサービスです。

「社員がひとり」から始める、しっかりした労務管理。
安心して働ける環境が、カンタン&リーズナブルに構築できます。

HRbase 就業規則で
『ルールをととのえる』

HRbase 就業規則は、働き方改革によって適正な労務管理が求められる中、低コストで適切な労務管理を行うことができる、中小企業向けの労務管理システムです。社労士に依頼すると約3ヶ月かかる就業規則を、1営業日で作成することができます。

HRbase 労務管理で
『悩みを解決する』

煩雑でわかりにくい労務の手続きや悩みを、WEB上で解決することができる労務サポートサービスです。直接訪問をしないことで、低料金での提供が可能となりました。WEB上で契約する労務顧問として、気軽に活用いただけます。

HRbase 労務診断で
『定期的にチェックする』

会社は変化していくものです。社員数や時代の流れに合った労務管理ができているかを確認することは、経営者・人事部にとって重要な役割です。会社が適法かどうかを定期的に確認し、労働環境を守るためのサービスです。

HRbaseは、「働く」をもっと自由にするための、人事労務トータルサポートサービスです。

社員が主体的に働ける環境と、多様な働き方を実現するための基礎づくりを、人事労務の面から支えます。

HRbaseの、2つのサービス

よりよい会社の土台づくりは、「就業規則作成」と、「労務管理」からはじまります。
HRbaseのサービスで会社の基礎をととのえ、社員がもっと力を発揮できる環境を。
2つのサービスが、あなたの会社の価値を高めるお手伝いをします。

HRbase 就業規則

クラウドで入力15分間、カンタン作成!
社労士が監修した就業規則を、たった1日で作ることができます。

HRbase 就業規則

HRbase 労務管理

WEB上で労務のお悩みを解決!
わかりにくい労務管理を、スムーズに運用できます。

HRbase 労務診断

会社の労務管理状況を定期的にチェック!
不足部分が可視化されるので、すぐに対策ができます。

HRbase 労務管理

HRbaseが、よりよい会社の基礎づくりをトータルサポートします