コラム

ロックダウン時の、会社の対応まとめ【社員への連絡メール文面付き】　社労士監修

2020.03.30労務管理, 新型コロナ対策

新型コロナの影響で、内定取り消しは法的に可能？入社延期はできる？　社労士監修

2020.03.19労務管理, 新型コロナ対策

新型コロナ対策：雇用調整助成金の特例措置、現在の情報まとめ　社労士監修

2020.03.10労務管理, 新型コロナ対策

新型コロナ対策：緊急的な時差出勤の導入ステップと、就業規則の変更　社労士監修

2020.03.06労務管理, 新型コロナ対策

新型コロナ対策：子どもの休校で、仕事を休む保護者に対する助成金　社労士監修

2020.03.03労務管理, 新型コロナ対策

新型コロナ対策：社員を休ませるときの、休業手当の基準【休業命令書Wordファイル...

2020.03.02労務管理, 新型コロナ対策

新型コロナ対策：明日からのリモートワーク【在宅勤務規程・社員への連絡メール文面付...

2020.02.29労務管理, 新型コロナ対策

熱が下がったらどうする？　会社の新型コロナ対応　受診・給与・有給休暇・助成金の概...

2020.02.20労務管理, 新型コロナ対策

生理休暇の申請どうしてる！？　人事系「働く女性」座談会で、取り方について語ってみ...

2020.01.24労務管理

インフルエンザが増える時期　診断書は必要？人事労務担当者の８つの疑問を解消！

2019.12.11労務管理